Essays en artikelen

Wat gebeurt er als ontwikkeling niet langer wordt georganiseerd, maar zichtbaar wordt in het werk zelf? Een verkenning van eigenaarschap, spanning en leren in organisaties.

Waarom organisatieontwikkeling zo vaak moeizaam verloopt en wat er nodig is om ontwikkeling duurzaam te organiseren. Over leiderschap, samenwerking en de kracht van de lerende organisatie.